{"id":8523,"date":"2026-02-13T09:34:00","date_gmt":"2026-02-13T08:34:00","guid":{"rendered":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/?p=8523"},"modified":"2026-02-16T09:39:16","modified_gmt":"2026-02-16T08:39:16","slug":"nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/","title":{"rendered":"Nowe opcje akceptacji we wnioskach nieobecno\u015bci"},"content":{"rendered":"

Rozszerzamy mo\u017cliwo\u015bci konfiguracji wniosk\u00f3w nieobecno\u015bci o w\u0142asnym przebiegu. Od teraz mo\u017cesz zdecydowa\u0107, czy wniosek trafi do jednej wybranej osoby, czy do wszystkich os\u00f3b uprawnionych do jego rozpatrzenia. Dzi\u0119ki temu \u0142atwiej dopasujesz proces akceptacji do struktury swojej organizacji i zachowasz sp\u00f3jno\u015b\u0107 z mechanizmem znanym z wniosk\u00f3w firmowych. Sprawd\u017a, jak dzia\u0142a nowa opcja.<\/span><\/p>\n

Wyb\u00f3r sposobu akceptacji wniosk\u00f3w nieobecno\u015bci<\/h3>\n

W szablonach wniosk\u00f3w nieobecno\u015bci dodali\u015bmy mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru w sekcji <\/span>\u201eDo kogo trafi wniosek do rozpatrzenia?\u201d<\/b>. Do tej pory wniosek zawsze trafia\u0142 do jednej wskazanej osoby. Teraz mo\u017cesz wybra\u0107, czy ma zosta\u0107 skierowany do jednej osoby, czy do wszystkich akceptuj\u0105cych przypisanych do danego etapu.<\/span><\/p>\n

Nowe ustawienie mo\u017cesz skonfigurowa\u0107 podczas tworzenia szablonu wniosku o nieobecno\u015b\u0107, edycji szablonu (je\u015bli nie zosta\u0142 jeszcze u\u017cyty) lub przy dodawaniu nowych etap\u00f3w akceptacji. <\/span><\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Je\u015bli wybierzesz opcj\u0119 <\/span>\u201eDo wszystkich os\u00f3b, kt\u00f3re mog\u0105 go rozpatrywa\u0107\u201d<\/b>, wniosek trafi r\u00f3wnolegle do wszystkich przypisanych akceptuj\u0105cych z listy. Ka\u017cda z tych os\u00f3b otrzyma zadanie, a pierwsza podj\u0119ta decyzja przez dowolnego akceptanta zako\u0144czy etap i automatycznie usunie zadania pozosta\u0142ym.\u00a0<\/span><\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Pami\u0119taj, je\u015bli w aktywnym szablonie wniosku chcesz zmieni\u0107 spos\u00f3b akceptacji, nie mo\u017cesz edytowa\u0107 istniej\u0105cego etapu. W takiej sytuacji nale\u017cy doda\u0107 nowy etap z odpowiedni\u0105 konfiguracj\u0105 i zast\u0105pi\u0107 nim poprzedni.<\/span><\/p>\n

Nowa opcja wyboru sposobu akceptacji daje Ci wi\u0119ksz\u0105 elastyczno\u015b\u0107 w projektowaniu procesu wniosk\u00f3w nieobecno\u015bci. Je\u015bli chcesz dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej o konfiguracji szablon\u00f3w wniosk\u00f3w, napisz do nas na adres https:\/\/emplo.com.,<\/a><\/span>ch\u0119tnie podpowiemy sprawdzone rozwi\u0105zania i dobre praktyki.<\/span><\/p>\n\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Rozszerzamy mo\u017cliwo\u015bci konfiguracji wniosk\u00f3w nieobecno\u015bci o w\u0142asnym przebiegu. Od teraz mo\u017cesz zdecydowa\u0107, czy wniosek trafi do jednej wybranej osoby, czy do wszystkich os\u00f3b uprawnionych do jego rozpatrzenia. Dzi\u0119ki temu \u0142atwiej dopasujesz proces akceptacji do struktury swojej organizacji i zachowasz sp\u00f3jno\u015b\u0107 z mechanizmem znanym z wniosk\u00f3w firmowych. Sprawd\u017a, jak dzia\u0142a nowa opcja. Wyb\u00f3r sposobu akceptacji wniosk\u00f3w […]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0},"categories":[1],"tags":[],"yoast_head":"\nNowe opcje akceptacji we wnioskach nieobecno\u015bci - (PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Sprawd\u017a, co nowego zmieni\u0142o si\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\u015bwie\u017cyli\u015bmy wygl\u0105d wydarze\u0144, u\u0142atwili\u015bmy proces dodawania os\u00f3b oraz stworzyli\u015bmy rodzaj zasobu.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Nowe opcje akceptacji we wnioskach nieobecno\u015bci - (PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sprawd\u017a, co nowego zmieni\u0142o si\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\u015bwie\u017cyli\u015bmy wygl\u0105d wydarze\u0144, u\u0142atwili\u015bmy proces dodawania os\u00f3b oraz stworzyli\u015bmy rodzaj zasobu.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"(PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-13T08:34:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-16T08:39:16+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Wnioski-nieobecnosci-do-kogo-trafi-wniosek.png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\">\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuta\">\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/\",\"name\":\"(PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"description\":\"(PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Wnioski-nieobecnosci-do-kogo-trafi-wniosek.png\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/\",\"name\":\"Nowe opcje akceptacji we wnioskach nieobecno\\u015bci - (PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2026-02-13T08:34:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-16T08:39:16+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#\/schema\/person\/fc5668abfeb034f6ba1a07aa6d6fe41e\"},\"description\":\"Sprawd\\u017a, co nowego zmieni\\u0142o si\\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\\u015bwie\\u017cyli\\u015bmy wygl\\u0105d wydarze\\u0144, u\\u0142atwili\\u015bmy proces dodawania os\\u00f3b oraz stworzyli\\u015bmy rodzaj zasobu.\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2026\/02\/13\/nowe-opcje-akceptacji-we-wnioskach-nieobecnosci\/\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#\/schema\/person\/fc5668abfeb034f6ba1a07aa6d6fe41e\",\"name\":\"emplo support\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0e2d7978077f61c730440401ace9a60a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"emplo support\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8523"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8523"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8523\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8526,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8523\/revisions\/8526"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8523"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8523"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8523"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}